Duru
Döviz Kuru Yemek Tarifleri

Yarım çalışma ödeneği kapsamında 31 bini aşkın kişiye toplam 84,1 milyon lira ödeme yapıldı

- Bakan Zehra Zümrüt Selçuk: - "Yarım çalışma uygulaması işverenin onayına bağlı değildir. Sadece hak sahibinin talepte bulunması yeterlidir. İşçinin bu yöndeki isteğini işverene bildirmesi halinde, işveren işçinin bu yöndeki talebini karşılamak durumundadır"

Yarım çalışma ödeneği kapsamında 31 bini aşkın kişiye toplam 84,1 milyon lira ödeme yapıldı
  • 10 February 2021, Wednesday 13:20
Aile Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanı Zehra Zümrüt Selçuk, 2016 yılından bugüne kadar yarım çalışma ödeneği kapsamında 31 bini aşkın kişiye toplam 84,1 milyon lira ödeme yapıldığını bildirdi.

Bakan Selçuk, yarım çalışma ödeneğine ilişkin yaptığı açıklamada, kadın çalışanların çalışma hayatında tutulmasına önem verdiklerini belirtti.

"2016 yılından bugüne kadar yarım çalışma ödeneği kapsamında 31 bini aşkın kişiye toplam 84,1 milyon lira ödeme yaptık." bilgisini paylaşan Selçuk, doğum ve evlat edinme sonrası yarım çalışma ödeneğiyle, kadınların hem çocuklarına bakabilmelerine hem de iş hayatına devam edebilmelerine destek olduklarını aktardı.

Selçuk, yarım çalışma ödeneği ile 60 ila 360 gün arasında haftalık çalışma süresinin yarısı kadar verilen ücretsiz izin süresince gelir desteği sağladıklarını, kadınların ödenekten yararlanabilmesi için doğum ya da evlat edinmeden önceki son 3 yılda en az 600 gün işsizlik sigortası primi ödemiş olması ve haftalık çalışma süresinin yarısı kadar çalışması gerektiğini kaydetti.

Yarım çalışma ödeneğiyle yarım çalışma nedeniyle ortaya çıkan gelir kaybının kısmen de olsa telafi edilmesi ve kadın işçilerin çalışma hayatı içinde tutulmasını amaçladıklarını vurgulayan Selçuk, doğum ve evlat edinme sonrası yarım çalışma ödeneğinin günlük miktarının, günlük asgari ücretin brüt tutarı kadar olduğunu söyledi.

Selçuk, yarım çalışma uygulamasının işverenin onayına bağlı olmadığına işaret ederek, "Sadece hak sahibinin talepte bulunması yeterlidir. İşçinin bu yöndeki isteğini işverene bildirmesi halinde, işveren işçinin bu yöndeki talebini karşılamak durumundadır." ifadelerini kullandı.





Beğendim 0 Muhteşem 0 Haha 0 İnanılmaz 0 Üzgün 0 Kızgın 0

SEN DE DÜŞÜNCELERİNİ PAYLAŞ!

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.


yükleniyor

BU HABERİ OKUYANLAR BUNLARI DA OKUDU

ANKET

Yeni İnternet Sitemizi Beğendiniz mi?

BURÇLAR

(21 Mart - 20 Nisan)

Koç Burcunun 08.03.2021 Günlük Yorumu

(21 Nisan - 21 Mayıs)

Boğa Burcunun 08.03.2021 Günlük Yorumu

(22 Mayıs - 22 Haziran)

İkizler Burcunun 08.03.2021 Günlük Yorumu

(23 Haziran - 22 Temmuz)

Yengeç Burcunun 08.03.2021 Günlük Yorumu

(23 Temmuz - 22 Ağustos)

Aslan Burcunun 08.03.2021 Günlük Yorumu

(23 Ağustos - 22 Eylül)

Başak Burcunun 08.03.2021 Günlük Yorumu

(23 Eylül - 22 Ekim)

Terazi Burcunun 08.03.2021 Günlük Yorumu

(23 Ekim - 21 Kasım)

Akrep Burcunun 08.03.2021 Günlük Yorumu

(22 Kasım - 21 Aralık)

Yay Burcunun 08.03.2021 Günlük Yorumu

(22 Aralık - 21 Ocak)

Oğlak Burcunun 08.03.2021 Günlük Yorumu

(22 Ocak - 19 Şubat)

Kova Burcunun 08.03.2021 Günlük Yorumu

(20 Şubat - 20 Mart)

Balık Burcunun 08.03.2021 Günlük Yorumu

NAMAZ VAKİTLERİ
yukarı çık